হরিয়ানা সরকারে তৃতীয় ও চতুর্থ শ্রেণীর চাকরিতে সংরক্ষণে নতুন নীতি

হরিয়ানা সরকারে তৃতীয় ও চতুর্থ শ্রেণীর চাকরিতে সংরক্ষণে নতুন নীতি

হরিয়ানা সরকার তৃতীয় এবং চতুর্থ শ্রেণীর সরকারি চাকরিতে সংরক্ষণের নীতি পরিবর্তন করেছে। এখন থেকে এই পদগুলিতে সংরক্ষণের সুবিধা কেবল হরিয়ানার স্থানীয় বাসিন্দারাই পাবেন। নিয়োগ CET স্কোরের মাধ্যমে হবে।

হরিয়ানা চাকরি: হরিয়ানা সরকার সরকারি বিভাগগুলিতে তৃতীয় এবং চতুর্থ শ্রেণীর কর্মচারী নিয়োগের নিয়মকানুন-এ বড়সড় পরিবর্তন এনেছে। এখন থেকে এই পদগুলিতে সংরক্ষণের সুবিধা শুধুমাত্র হরিয়ানার স্থায়ী বাসিন্দাদের জন্য উপলব্ধ হবে। সমস্ত নিয়োগ সাধারণ যোগ্যতা পরীক্ষা (CET) -এর স্কোরের ভিত্তিতে করা হবে। প্রশ্নপত্র ফাঁস বা অন্য কোনো অবৈধ উপায় অবলম্বনকারীদের আজীবন নিষিদ্ধ করা হবে।

হরিয়ানার যুবকদের অগ্রাধিকার

হরিয়ানা সরকার সরকারি চাকরিগুলিতে রাজ্যের যুবকদের আরও বেশি সুযোগ দেওয়ার জন্য নিয়োগের নিয়মাবলীতে গুরুত্বপূর্ণ পরিবর্তন এনেছে। এখন থেকে সমস্ত সরকারি বিভাগ, বোর্ড-নিগম, সরকারি কোম্পানি এবং স্বায়ত্তশাসিত সংস্থাগুলিতে তৃতীয় এবং চতুর্থ শ্রেণীর পদগুলিতে সংরক্ষণের সুবিধা শুধুমাত্র হরিয়ানার স্থায়ী বাসিন্দাদের জন্য উপলব্ধ হবে। এই নীতি পুলিশ কনস্টেবল এবং শিক্ষক পদের মতো ক্ষেত্রেও প্রযোজ্য হবে।

নিয়োগ প্রক্রিয়ায় CET স্কোর বাধ্যতামূলক

নতুন ব্যবস্থা অনুসারে, সমস্ত নিয়োগ সাধারণ যোগ্যতা পরীক্ষা (Common Eligibility Test - CET)-এর স্কোরের ভিত্তিতে করা হবে। প্রার্থীদের সাধারণ বিভাগে কমপক্ষে 50 শতাংশ এবং সংরক্ষিত বিভাগে 40 শতাংশ নম্বর পেতে হবে। CET-এর স্কোর তিন বছর পর্যন্ত বৈধ থাকবে।

পরীক্ষায় অবৈধ উপায় অবলম্বনে কঠোর নিষেধাজ্ঞা

যদি কোনো পরীক্ষার্থী পরীক্ষার সময় অবৈধ উপায় অবলম্বন করতে ধরা পড়ে অথবা প্রশ্নপত্র ফাঁসের মতো কার্যকলাপে জড়িত থাকে, তবে তাকে কোনো সরকারি চাকরির জন্য যোগ্য বলে গণ্য করা হবে না। এই ধরনের প্রার্থীদের ভবিষ্যতের সমস্ত পরীক্ষাতেও অযোগ্য ঘোষণা করা হবে।

নিয়োগ প্রক্রিয়ার ডিজিটাল পরিচালনা

হরিয়ানা কর্মচারী নির্বাচন কমিশন (HSSC) সরাসরি তৃতীয় শ্রেণীর শূন্যপদগুলির জন্য আবেদন গ্রহণ করবে। চতুর্থ শ্রেণীর পদগুলির চাহিদা সংশ্লিষ্ট বিভাগ মানব সম্পদ অধিদপ্তরে পাঠাবে। নিয়োগের প্রক্রিয়াটি সম্পূর্ণ ইলেকট্রনিক হবে এবং আবেদনগুলি অনলাইনে চাওয়া হবে।

আবেদন প্রক্রিয়া এবং মেধা তালিকা

বিজ্ঞাপন প্রকাশের পরে যোগ্য প্রার্থীরা তাদের CET স্কোরের ভিত্তিতে অনলাইনে আবেদন করবেন। তৃতীয় শ্রেণীর নিয়োগের ক্ষেত্রে পদের দশগুণ প্রার্থীকে ডাকা হবে। তবে, পুলিশ নিয়োগের ক্ষেত্রে NCC-এর নম্বরও মেধা তালিকায় অন্তর্ভুক্ত করা হবে।

শিক্ষক নিয়োগের জন্য HTET বাধ্যতামূলক

শিক্ষক পদের জন্য হরিয়ানা শিক্ষক যোগ্যতা পরীক্ষা (HTET) উত্তীর্ণ হওয়া বাধ্যতামূলক। তবে HTET-এর নম্বর লিখিত পরীক্ষার মেধা তালিকায় অন্তর্ভুক্ত করা হবে না। এই পদক্ষেপটি গুণগত মানসম্পন্ন নির্বাচনকে উৎসাহিত করার উদ্দেশ্যে নেওয়া হয়েছে।

উত্তরপত্রে আপত্তি জানানোর সুযোগ

যেকোনো পরীক্ষার চূড়ান্ত ফলাফল প্রকাশের আগে উত্তরপত্র ওয়েবসাইটে প্রকাশ করা হবে। পরীক্ষার্থীরা এর উপর আপত্তি জানাতে পারবেন। যদি আপত্তিগুলি সঠিক বলে প্রমাণিত হয়, তবে উত্তরপত্র সংশোধন করা হবে। প্রশ্নগুলির সত্যতা একটি বিশেষজ্ঞ কমিটি দ্বারা নির্ধারিত হবে।

নির্বাচনের পর দায়িত্ব গ্রহণের বাধ্যবাধকতা

নির্বাচিত প্রার্থীদের নিয়োগের পরে তিন মাসের মধ্যে দায়িত্ব গ্রহণ করতে হবে। যদি কোনো প্রার্থী এই সময়ের মধ্যে কর্মভার গ্রহণ না করেন, তবে তাকে একই বেতন স্কেলের অন্য কোনো পদে নির্বাচিত করা হবে না। তাকে পুনরায় CET-তে অংশ নিয়ে মেধা তালিকায় আসতে হবে।

বায়োমেট্রিক যাচাইকরণ বাধ্যতামূলক

HSSC যেকোনো সময় প্রার্থীর বায়োমেট্রিক ডেটা সংগ্রহ করতে পারবে। পরীক্ষার বিভিন্ন পর্যায়ে নেওয়া বায়োমেট্রিক ডেটার মধ্যে যদি কোনো অমিল পাওয়া যায়, তবে প্রার্থীর আবেদন বাতিল করা হবে এবং তাকে ভবিষ্যতের পরীক্ষা থেকেও বাদ দেওয়া হবে।

Leave a comment