আইসিআইসিআই ব্যাঙ্কের কর্মচারী টার্নওভারে উল্লেখযোগ্য পতন, বেসরকারি ব্যাঙ্কগুলির মধ্যে সেরা

আইসিআইসিআই ব্যাঙ্ক, ২০২৫ অর্থবর্ষে ১৮% কর্মচারী টার্নওভারের সাথে বড়ো বেসরকারি ব্যাঙ্কগুলির মধ্যে সেরা পারফর্ম করেছে। গত তিন বছরে এই ব্যাঙ্কের এই হার ক্রমাগত কমেছে। এইচডিএফসি, অ্যাক্সিস, কোটাক এবং ইন্ডাসइंड ব্যাঙ্কেও হ্রাস দেখা গেছে, তবে আইসিআইসিআই সর্বনিম্ন স্তর অর্জন করেছে।

নয়াদিল্লি: দেশের দ্বিতীয় বৃহত্তম বেসরকারি সেক্টরের ব্যাঙ্ক আইসিআইসিআই ব্যাঙ্ক, টানা তৃতীয় বছর কর্মচারী টার্নওভারের হারে পতন রেকর্ড করে নতুন মান স্থাপন করেছে। ২০২৫ অর্থবর্ষে ব্যাঙ্কের টার্নওভারের হার কমে ১৮%-এ দাঁড়িয়েছে, যা ২০২৪ সালে ছিল ২৪.৫% এবং ২০২২-২৩ সালে ছিল ৩০.৯%। ব্যাঙ্কের সর্বশেষ বিজনেস রেসপন্সিবিলিটি অ্যান্ড সাস্টেনেবিলিটি রিপোর্ট (BRSR) অনুসারে, এই হার বড়ো বেসরকারি সেক্টরের ব্যাঙ্কগুলির মধ্যে সর্বনিম্ন। অন্যদিকে, এইচডিএফসি, অ্যাক্সিস, কোটাক এবং ইন্ডাসইন্ড ব্যাঙ্কেও হ্রাসের প্রবণতা দেখা গেছে, তবে আইসিআইসিআই সবচেয়ে স্থিতিশীল কর্মচারী ভিত্তি বজায় রেখেছে।

বেসরকারি ব্যাঙ্কগুলিতে স্থিতিশীলতার দিকে প্রবণতা

গত তিন অর্থবর্ষে বেসরকারি ব্যাঙ্কগুলিতে কর্মীদের চাকরি ছাড়ার হার ক্রমাগত হ্রাস পেয়েছে। শিল্পে ক্রমবর্ধমান প্রতিযোগিতা, উন্নত বেতন প্যাকেজ, কেরিয়ার বৃদ্ধির সুযোগ এবং কাজের সংস্কৃতির উন্নতি এই প্রবণতাকে শক্তিশালী করেছে। ব্যাঙ্কিং সেক্টরে এই পরিবর্তন কর্মীদের দীর্ঘমেয়াদী স্থিতিশীলতার ইঙ্গিত দেয়।

আইসিআইসিআই ব্যাঙ্কের পারফরম্যান্স

২০২৫ অর্থবর্ষে আইসিআইসিআই ব্যাঙ্কের টার্নওভারের হার ১৮%, যা শুধু গত বছরের তুলনায় কম নয়, শিল্প গড় থেকেও অনেক নীচে। ২০২২-২৩ সালে এটি ছিল ৩০.৯% এবং ২০২৩-২৪ সালে কমে ২৪.৫% হয়েছিল। ব্যাঙ্কের নীতিগুলিতে কর্মচারী সন্তুষ্টি, নমনীয় কাজের বিকল্প এবং দক্ষতা বিকাশের উপর ফোকাস এই হ্রাসে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করেছে।

অন্যান্য বড় ব্যাঙ্কগুলির পরিস্থিতি

এইচডিএফসি ব্যাঙ্ক

• FY23: ৩৪.২%
• FY24: ২৬.৯%
• FY25: ২২.৬%

অ্যাক্সিস ব্যাঙ্ক

• FY23: ৩৫%+
• FY24: ২৮.৮%
• FY25: ২৫.৫%

কোটাক মাহিন্দ্রা ব্যাঙ্ক

• FY24: ৩৯.৬%
• FY25: ৩৩.৩%

ইন্ডাসইন্ড ব্যাঙ্ক

• FY23: ৫১%
• FY24: ৩৭%
• FY25: ২৯%

রিপোর্ট থেকে প্রাপ্ত তথ্য

এই সমস্ত ডেটা ব্যাঙ্কগুলির বার্ষিক প্রতিবেদন এবং BRSR রিপোর্টে নথিভুক্ত করা হয়েছে। এতে স্পষ্ট দেখা যায় যে FY23 থেকে FY25 এর মধ্যে সমস্ত প্রধান বেসরকারি ব্যাঙ্কে টার্নওভারের হারে উল্লেখযোগ্য হ্রাস ঘটেছে। তবে, আইসিআইসিআই ব্যাঙ্ক এই সময়ে তার কর্মচারী ভিত্তিকে সবচেয়ে শক্তিশালী রেখেছে।

কর্মচারীদের জন্য বার্তা

কম টার্নওভারের হার মানে হল কর্মীরা ব্যাঙ্কে দীর্ঘ সময় ধরে টিকে আছে, যা প্রতিষ্ঠানের কাজের সংস্কৃতি, বিকাশের সুযোগ এবং বেতন কাঠামোর উপর ভরসার ইঙ্গিত দেয়। এটি কেবল ব্যাঙ্কের উৎপাদনশীলতা বাড়ায় না, গ্রাহকরাও স্থিতিশীল এবং অভিজ্ঞ কর্মীদের সুবিধা পান।